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一、支持對(duì)象
在我省企事業(yè)單位工作、與用人單位建立勞動(dòng)人事關(guān)系的高層次專業(yè)技術(shù)人才，均可納入高級(jí)職稱評(píng)審“直通車”規(guī)定的范圍。非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織、自由職業(yè)專業(yè)技術(shù)人員與公立機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員享有同等待遇。
二、申報(bào)條件
申報(bào)正高級(jí)職稱人員范圍：經(jīng)省認(rèn)定享受高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才（持有“山東惠才卡”）；自省內(nèi)外博士后科研流動(dòng)站、工作站和省級(jí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地正常出站后留（來）魯工作的博士后。
申報(bào)副高級(jí)職稱人員范圍：經(jīng)省認(rèn)定享受高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才（持有“山東惠才卡”）；各設(shè)區(qū)的市認(rèn)定提供高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才；自省內(nèi)外博士后科研流動(dòng)站、工作站和省級(jí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地正常出站后留（來）魯工作的博士后，以及我省博士后科研流動(dòng)站、工作站和省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地中從事科研工作的在站博士后研究人員。
直接申報(bào)高級(jí)職稱的高層次專業(yè)技術(shù)人才還應(yīng)滿足以下基本條件：
（1）遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
（2）具備履行相應(yīng)崗位職責(zé)的實(shí)際工作能力和專業(yè)知識(shí)。
（3）國家規(guī)定有職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格準(zhǔn)入要求的，須具備相應(yīng)的資格。
（4）國家、省規(guī)定實(shí)行考評(píng)結(jié)合的系列（專業(yè)）和級(jí)別應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定參加考試并取得有效的考試合格證書。
（5）高層次人才持有的人才服務(wù)卡應(yīng)在有效期內(nèi)，博士后研究人員僅限在站或出站不滿6年的人員。
三、支持內(nèi)容
“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才可不受國籍、戶口、原職稱資格、學(xué)歷資歷、繼續(xù)教育、事業(yè)單位崗位總量和結(jié)構(gòu)比例等限制，可免于評(píng)委會(huì)組織的業(yè)務(wù)測(cè)試和基層服務(wù)經(jīng)歷，按照“直通車”政策直接申報(bào)正高級(jí)或副高級(jí)職稱。
四、申報(bào)流程
“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才直接申報(bào)高級(jí)職稱，與當(dāng)年度職稱工作同步進(jìn)行，申報(bào)時(shí)間、申報(bào)程序、申報(bào)渠道、公示公布、證書發(fā)放等均與正常申報(bào)職稱人員相同。
五、業(yè)務(wù)咨詢部門及聯(lián)系方式
省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處（0531-51788155、51788230）
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